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李建华
教学课程： 德鲁克管理学院惠普商学院汉哲商学院
李建华老师： 二十年《财富》500强跨国企业高管经历。 现任，中国管理研究院； 惠普管理研究所所长； 亚商企业文化课程讲师； 汉哲商学院 席学习顾问； 惠普商学院讲师； 德鲁克管理学院讲师。 【工作经历】 1988.4～1995.2 美国DEC公司 工程师 1995.3～2001.10 中国惠普公司 顾问部总经理 2001.10～2003.01 戴尔计算机公司 中国/香港总监。
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周绍朋
教学课程： 《企业经济学概论》《中国政府经济学导论》（第一主编）《首都钢铁公司经营管理考察》（作者之一）《
周绍朋：男，1946年出生，河南新蔡人。现任行政学院经济管理学部主任，教授。毕业于中国社会科学院研究生院。为亚商中原地区学员讲授《公司治理》课程。 长期从事企业改革与企业管理方面的研究。曾参与社科基金“六五”、“八五”有关重点课题的研究，参与国务院国民经济和社会发展总体研究协调小组和中国社会科学院有关重点课题的研究。现正主持社科基金“九五”课题“社会主义市场经济体制中政府与国有企业的关系研究”和行政学院有关重点课题的研究。独自及合作出版专着、教材和考察报告10多部，发表论文200余篇，10余次获中国社会科学院和北京市论文、论着奖。主要着作有《企业经济学概论》、《中国政府经济学导论》（主编）、《都钢铁公司经营管理考察》（作者之一），《中国企业制度改革研究》（主编之一）等。
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陈相灵
教学课程： 《孙子兵法与企业竞争》
陈相灵：国防大学战略教研室教授，大校军衔，中国古代军事思想博士，中国历代军事思想硕士导师，北京大学孙子兵法研究中心研究员，鹤壁市鬼谷子文化研究会荣誉顾问。在国防大学主讲孙子兵法与历代军事思想，为亚商EMBA学员讲授《孙子兵法与企业竞争》课程。近些年出版了多部孙子兵法与军事著作。
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张镌铭
教学课程： 《品牌经理实操全程宝典》《打造高效团队》《BGP能力训练实操全程宝典》《督导实操技能宝典》《商品企划
张镌铭老师，中山大学、北京大学、复旦大学、香港亚洲商学院等十余所院校及教育机构MBA及EMBA课程教授，管理咨询、品牌、营销顾问，中国宝典BGP能力训练学创始人之一，广东省职业经理人协会常务理事，多家政府区域品牌发展顾问。有近二十年的经营管理经验，即是经营者也是管理服务者，为目前国内少有的亲历型实战派管理。曾任金利来、香港沈氏集团、香港华鑫国际集团、万德莱集团、太阳集团等总监、总经理、总裁等高管之职，并成功解决数十家品牌企业创业及发展中问题。 授课经验： 近二十年的经营管理经验，既是经营者又有是管理者，属于教练式管理顾问、为目前国内少有的亲历型实战派管理、其本人尤其擅长品牌创建、战略规划、品牌策划、品牌转型、品牌整合营销、品牌视觉、品牌文化、系统管理、客户管理、终端管理、创意策划、执行细节、招商推广、企业文化建设、综合能力训练、技能培训、团队打造等项目服务，具有非凡而独到的战略管理到战术策划与执行的管理实战经验，尤其注重细节管理及执行力的提高。曾在各类媒体上发表过数十篇经营管理文章。并创新独立开发《品牌经理实操全程宝典》《打造团队》《BGP能力训练实操全程宝典》《督导实操技能宝典》《商品企划实操宝典》《目标管理实操宝典》《组织行为模式实操宝典》等。
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易江
教学课程： 《经济运行与发展》《经济行为分析》《管理经济学》
jiang Yi 博士；管理经济学。 男，1955年3月生，中共党员，湖南醴陵人，教授，南华工商学院院长（广东省总工会干部学校校长）。 1985—1987于中国人民大学攻读逻辑学研究生；1987—1990于武汉大学攻读西方哲学，获博士学位；1995年至今担任广东南华工商学院院长。1985年被评为湖南省教师；1999年被评为南粤教师；广东高职院校高级职称评审委员库成员；广东省企业文化协会副会长。 易江教授是我国位行动理论研究者，为行为经济学提供理论和实践支持。对行为经济学有开创性的研究。并从事职工非稳定性意向研究以及第职工劳动状况研究。对职工稳定与经济发展的关系有独到的研究。在自然辩证法研究98年第7期的论文：亨普尔的“行动归入”说明理论述评；日本《劳动经济情报》02年秋季版的《中国劳动组合的使命》论文；在广西大学学院学报1998年第5期论文：行动理论的哲学传统；在南方经济02年第6期论文：平等、公平、效率及其他。对行为经济学的研究产生影响。曾出访美国、英国、法国、德国、日本、澳大利亚、新加坡，并受邀在麻省理工学院、东京大学、牛津大学讲学，受到好评。同时为广州市政府撰写94、95年度广州市企业评价报告。并带领企业家到国外观摩和讲评。 长期从事《经济运行与发展》、《经济行为分析》的教学和研究，深受同学们的欢迎。
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徐咏梅
教学课程： 《数据模型与决策》（运筹学）《质量管理》
徐咏梅博士 为亚商EMBA讲授《数据、模型与决策》（运筹学）、《质量管理》 女，管理学博士，副教授，硕士生导师，MBA导师，现任职于暨南大学管理学院企业管理系，暨大企业管理系研究生班执行主任。徐老师授课效果良好，深受学生欢迎。在MBA课程学生打分中，徐老师主讲的《运筹学》曾得到过暨南大学30多门课程的，获得过管理学院研究生教学奖，2011年7月荣获2011年暨大“师德标兵”十佳教师。
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梁彤缨
教学课程： 高级微观经济学；高级公司财务；公司治理；财务管理；国际金融
中国注册会计师，教授，硕士研究生导师。现任华南理工大学工商管理学院金融与财务系主任，华南理工大学经济研究所副所长。1988年6月毕业于南京大学国际商学院,获硕士学位。历任江西财经大学财务会计系讲师、华南理工大学工商管理学院讲师、副教授、教授。 主要研究兴趣 (Expertise) 公司财务与公司治理；资本市场与金融投资；中小企业投融资管理等 Corporate Finance and Corporate Governance；Capital Market and Financial Investment； Investment and Financing Management of Es etc. 讲授课程 (Courses Taught) 微观经济学；公司财务；公司治理；财务管理；国际金融等 Advanced Microeconomics；Advanced Corporate Finance；Corporate Governance；Financial Management；International Finance etc. 教育经历 (Education) 江西财经大学，财务会计专业，经济学学士（1978—1982） 厦门大学，会计学专业，研究生课程班（1982—1983） 南京大学，数量经济学专业，经济学硕士（1985—1988） 华南理工大学，系统工程专业，工学博士（2000—2004） Jiangxi University of Finance and Economics，BA（1978—1982） Xiamen University，Postgraduate Courses（1982—1983） Nanjing University，MA（1985—1988） South China University of Technology，PhD（2000—2004） 奖誉 1．江西省第五届哲学社会科学研究成果一等奖（1992） 2．广州市第十次社会科学研究课题招标成果三等奖（2000） 3．届全国技术经济与创新学术研讨会论文二等奖（2002） 4．华南理工大学班主任（1995—1996） 5．华南理工大学教学奖（1996—1997） 科研项目 承担各级各类科研项目（课题）30项，主要科研项目（课题）有： 1．自然科学基金项目：《我国中小型企业财务管理的环境、模式及策略研究》 （2000—2002），已通过基金委评估。（项目负责人） 2．自然科学基金项目：《中国发达地区乡镇企业融资行为研究》 （2000—2001），已通过基金委评估。（项目负责人） 3．财政部课题：《对外承包企业财务报表的汇总和外币折算及汇兑损益的处理》 （1990—1992），已通过鉴定，研究成果被财政部外汇外事财务司采纳。 （课题负责人） 4．中国会计学会重点招标课题：《建立和完善我国注册会计师职业教育培训体系问题 研究》（1995—1996），已通过鉴定。（课题负责人） 5．广东省软科学研究项目：《民营科技企业股票期权计划的设计与实施研究》 （2002—2003）（项目负责人） 6．广东省软科学研究项目：《民营科技企业上市融资与公司治理创新研究》 （2003—005）（项目负责人） 7．广东省软科学研究项目：《创新型企业的理论内涵、建设途径及评价体系研究》 （2006—2007）（项目负责人） 8．广州市社会科学基金课题（第十次招标课题）：《关于设立中小企业服务中心 的研究》（1999—1999），已通过鉴定，研究成果获三等奖。（课题负责人） 著作论文 著作： 1．《中国会计学会重点科研课题文集》，中国财政经济出版社；1998 2．《新编企业财务会计》，华南理工大学出版社；1998 3．《现代会计基础》，华南理工大学出版社；1994 4．《会计审计大辞典》，中国财政经济出版社；1991 5．《管理会计》，江西人民出版社；1988
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裴章先
教学课程： 《卓越思维》
香港亚洲商学院沙盘模拟演练导师：裴章先老师，北京大学学士毕业，硕士毕业。 实战派培训师，沙盘培训。 北京嘉得瑞迪企业管理顾问公司合伙人。 《卓越思维》系列沙盘模拟培训课程课题组专业研究员。 纯正的管理学教育背景，深厚的理论积淀，十余年企业高层管理实战洗礼，磨砺出专业厚重的管理者气质。 丰富的教学经验，多维度的分析能力，富有启发性的教练式培训使学习成为乐趣。 现任职务： 北京大学国际MBA特聘沙盘课程讲师 继续教育学院特聘沙盘课程讲师 香港亚洲商学院EMBA特聘沙盘课程讲师 复旦大学管理学院特聘沙盘课程讲师 浙江大学管理学院特聘沙盘课程讲师 中国企业家联合会特聘沙盘课程讲师 中山大学管理学院高层管理发展(EDP)中心特聘沙盘课程讲师
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胡八一
教学课程： 《人力资源管理诊断与总结》《绩效与薪酬管理》
胡八一博士为亚商EMBA主讲《人力资源管理诊断与总结》、《绩效与薪酬管理》课程 法学硕士、哲学博士 北京大学、中山大学、华南理工大学、香港亚洲商学院EMBA特邀导师，《南方企业家》、《赢周刊》、《才富》、《人力资源报》特聘顾问，CCTV《挑战》、东方卫视《决策》、东南卫视《海西点将台》财经《谁来一起午餐》特邀管理； 自创：9D模式股权激励、8+1绩效量化技术、三三制薪酬设计技术， 在业界堪称典范。 专著：《8+1绩效量化考核技术》、《三三制薪酬设计案例精选》、《激励员工全攻略》、《人力资源规划实务》、《一克拉文化》、《纵横人心》等书籍二十余套。
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林俊
教学课程： 《泛系成本运筹学》《CSO2000成本控制体系标准》
林俊：澳大利亚新南威尔士大学国际会计硕士；暨南大学数学专业学士，微软MCSD软件；香港亚洲商学院EMBA财务与预算课程导师；中山大学EMBA导师；华南师范大学EMBA导师；《泛系成本运筹学》的创始人；澳大利亚注册会计师公会会员；《CSO 2000成本控制体系标准》的创始人。林老师是国际成本控制技术领域的者，特别在成本控制体系构建方面，提出了符合实际的“多因多果+面向对象+体系化管理”理论和手段，改进了传统“多因一果”成本核算方式的局限性问题，改变了目前我国企业管理理论“西化”和相对落后等问题。 在学术成果方面，林先生于2003年6月在美国国际学报“Advances in Systems Science Applications”（国际刊号：ISSN 1078-6236）发表文章《作业成本管理的泛系改革》（《Pansystems Cost-Operations Research (PansysCOR):Cost Management System(ABC/M)》；2004年4月在中国“计算机与数字工程”杂志发表文章《泛系成本运筹学与应用》；2006年从理论上以“动态多因多果”超越了日本东京大学会计同行研究的“动态合因多果”。 入厂培训和指导过的企业： 在2001至2002年期间，于广州摩托集团五羊摩托车分公司实施了CSS成本体系和作业成本管理软件。实施效果是在2002年总产值比2001年增加20%的前提下，2002年每月平均总运营成本（不含原材料成本）比2001年下降了24.62%。该项目获2003年第十三届广东省企业管理现代化成果二等奖； 在2003年下半年，于广西玉柴机器股份有限公司（1994年在美国上市）主持了成本管理咨询和实施项目； 在2004年，主持了广州港集团有限公司《港口装卸作业成本管理》的管理咨询和实施项目，从根本上解决了针对散货码头按作业线、货类、单船进行成本核算的国际性难题； 在2005年，主持了日本富士斯乐（Fuji Xerox ）高科技（深圳） 有限公司《库存成本控制》的管理咨询和实施项目； 在2006年，主持了东风本田发动机有限公司《质量成本核算和分析》软件项目的管理咨询和实施项目。 曾管理咨询、培训过的公司有：玉柴机器、朗讯科技、摩恩、苹果电脑、UPS、阿迪达斯、国泰航空、百特医疗用品、北方电讯、爱立信、康柏电脑、正大集团、美国友邦保险公司、奥的斯、北京吉普车、华凌空调、日立电梯、中兴通信、广西中国人保、深圳莱英达集团、广州名盛集团、广州城市建设开发总公司、广东省移动通信公司、广州新港等300多家企业。
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