东莞东城电脑基础培训 办公自动化培训
都市领航教育
发表于:2022-04-02 06:26:48东莞橡果教育(南城国贸总校)18年办学经验,专注实战培训:电脑、会计、美工、电子商务、CAD模具、平面设计、室内设计培训、跨境电商培训、新媒体推广、视频剪辑。
为了培养一支具有专业技能和管理知识的人才队伍,推进公司健康发展,对公司干部员工的责任意识和风险意识加强培训,加大专业知识的培训力度,本着“干什么学什么,缺什么补什么”以及“引导+实践”的原则,特制定本方案。
一、培训目标
1、提高干部员工综合素质、责任意识和风险意识,提高工作执行力,提升经营管理水平。
2、培训员工相关专业技能及解决问题的能力。重点针对业务员进行系统培训,从业务谈判、市场营销、风险防控等各个环节,整体提升业务员素质。
3、提高员工向心力、凝聚力,打造一支素质高、团结协作能力强的团队。
二、培训内容
1、 岗位培训
培训对象:新员工
培训重点:工作描述、职责要求、公司制度、企业文化等
2、财务知识培训
税务相关知识培训
培训对象:核算员、业务员
银行票据知识培训
培训对象:核算员、业务员
其它财务知识培训
培训对象:一般员工、新员工
3、法律知识培训
合同法知识培训
培训对象:合同管理员、业务员
典型案例培训
培训对象:业务员
其它法律知识培训
培训对象:一般员工、新员工
4、货物管理知识培训
培训对象:业务员
5、公司制度、程序培训
培训对象:新员工、业务员(全体员工)
6、政策、法规、条例、文件培训
培训对象:副总、业务分公司副经理及职能部长
7、业务知识培训
国际贸易培训
培训对象:业务分公司部长、业务员
营销实战培训
培训对象:(业务分公司)部长、业务员
风险防控培训
培训对象:业务分公司部长及职能副部长、业务员
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