同样是药师，为什么别人每个月能拿1W，而你只能每个月拿3000。同样是一个证书，同时注册的，收入差距为什么会这么大?成都华商教育小编给大家说说月薪3000和月薪1W的药师，差别在哪?

　　1、刚入职时

　　月薪3000的药师：看重工资的高低，通过刚刚考的资格证，没有多少实战经验。

　　月薪1W的药师：更看重宝贵的工作经验，踏踏实实的去学习业务技能，他相信只要有丰富的工作经验，以后无论到哪都能赢得高薪。

　　2、关于待遇的问题

　　月薪3000的药师：工作汇总会发现各种各样的问题，对于问题他们往往以抱怨的态度去对待，而没有想得自己去解决。

　　月薪1W的药师：在工作工程中，碰到问题会冷静的分析原因，并通过各种手段去解决，慢慢培养了一种解决问题的能力。

　　3、关于执行力

　　月薪3000的药师：对上司交代的问题本着能做就做，不能做就慢慢磨，执行效果差。

　　月薪1W的药师：上司交代的事情积极去解决，遇到问题会积极与上司沟通请示，执行效果好。

　　4、关于个性

　　月薪3000的药师：个性张扬，以自我为中心，不善于处理自己与同事领导的关系，往往给人一种很浮躁的感觉。

　　月薪1W的药师：为人低调谦虚，能协调好与领导同事的关系，人力关系非常好。

　　5、关于下班后

　　月薪3000的药师：先后往往通过看电视、打游戏等方式，度过一段休闲的时光。

　　月薪1W的药师：下班后会抽空回顾一下的工作内容，反思不足之处，并规划好第二天的工作内容、

　　6、关于重点工作

　　月薪3000的药师：工作杂乱五站，搞不清楚工作的核心内容，工作往往忙起来手足无措。

　　月薪1W的药师：能很好地做好工作规划，找准核心工作内容，即使忙起来也能井然有序。

　　7、关于顾客沟通

　　月薪3000的药师：和顾客沟通仅局限于单纯的店内咨询，没有考虑到顾客的实际需求，往往工作很辛苦，但成效很低。

　　月薪1W的药师：能很好地处理与顾客的关系，准确的找到顾客的实际需求，并结合顾客需求达成销售，往往事半功倍。

　　8、关于视界

　　月薪3000的药师：为了考证而考证，考试通过之后没有接触新的知识。

　　月薪1W的药师：除了学习修昂管的专业知识，还经常接触到其他领域的更多知识，学无止境。

　　9、关于药店培训

　　月薪3000的药师：由药店老板或店长进行培训，培训内容与往常一样，没有创新能力。

　　月薪1W的药师：经常参加各类培训，专业指导老师授课，系统化学习，进步效果显著。

　　看完以上的对比，各位还拿着低的薪药师朋友们，是不是感觉无意中自己就是这样的情况么，没有对比就没有伤害。