企业人力资源管理师培训
VIP培训可职称评聘
课程级别中级
培训周期3个月
培训时间自由安排
培训时间自由安排
咨询电话
020-22158861
课程说明
| 课程级别 | 中级 |
| 培训周期 | 3个月 |
| 上课时间 | 自由安排 |
| 上课地址 | 广东省广州市白云区鹤龙一路32号 |
课程简介
企业人力资源管理师职业资格考试是由 人力资源和社会保障部开展的准入性考试， 规定从业人员必须持证上岗。 自2003年开始，在全国范围内开展 企业人力资源管理人员职业资格认证考试。
01
报考条件
1 一级人力资源管理师
拥有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上。具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上。具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上。取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。
2 二级人力资源管理师
连续从事本职业工作13年以上，连续从事本职业工作5年以上。连续从事此职业工作4年以上。
取得大学本科学历证书后，具有大本学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，
取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
3 三级人力资源管理师
连续从事这个职业工作6年以上。连续从事本职业工作4年以上。取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达要求标准学时数，并取得结业证书。取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。取得本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。具有硕士研究生及以上学历证书。
4 四级人力资源管理师
拿到技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。高等院校本专业或相关专业在校生。
02
考试内容
基础知识：职业道德基本知识、人力资源管理基础 知识和行业相关法律常识 专业知识：人力资源规划、招 聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福刺管理和劳动关系管理.
03
课程适合人群有哪些
- 掌握新技能
希望多考一个证书的学员
- 工作需要
即将进入企业工作，希望在工作中熟能生巧的学员
- 个性定制
希望量身打造课程，进行VIP培训&不 过退款的学员
课程内容以实际授课为准
