课程级别 | 高级 |
培训周期 | 2个月 |
上课时间 | 自由安排 |
上课地址 | 南京新街口石鼓路33号东方名苑B座10楼1010(大洋百货对) |
【培训目标】
第 一,帮助人力资源管理从业人员熟悉企业人力资源管理六大模块功能,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,能胜任人力资源开发、管理等职业岗位,工作效率有显著提高。
第二,帮助学员顺利通过人力资源和社会保 障部组织的企业人力资源管理师职业资格考试,同事获得相应的证书。
【培训内容】
系统学习人力资源理论知识和实务技能,学习人力资源核心6大模块:人力资源规划;与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬与福利管理;劳动关系管理等。
【培训特色】
1、考证:教学管理严格,教师配备科学合理,权 威辅导,专用课程讲义资料,重点突出;重点讲授认证考试的知识要点、重点、疑难点,帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。
2、实务:理论与实用性并重,在保 证培训质量、培训内容的情况下,采用互动式授课,大量的复习题和案例讨论,让你在考证的同时学到许多人力资源管理的实务。
3、帮助学员进行科学的职业生涯规划和设计,谋求更为广阔的人生发展平台,打造行业精英!
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【我们的优势】
易学:精心选择要培训的内容,课程内容清晰地给出了要学内容的主线
动手:课程的所有部分都配有上机实验,培养学员的动手能力
实用:课程内容反映了实际工作需要的内容,学员可应用课程中的内容到实际的工作中
课件:自己编写课件,及时更新培训课件,使之紧跟当前的较新技术
教师:通过建立具有丰富实践经验的师资队伍,保 证培训目标的实
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