南京IT培训后该如何找工作？作为IT职业教育的先行者，科迅教育以创新的职业教育理念和经营模式，不断的培养和输送人才进入IT行业，为解决社会就业、推动IT行业发展做出了一定的贡献，成果得到了社会的广泛认可。

第一种，在IT培训结束后，一般培训机构会先让学员自己尝试找工作。这期间培训机构会提供简历指导、模拟面试、面试复盘等服务来帮助学员找工作。当然如果没有通过这种方式找到工作你也不用担心，因为比较好的培训机构会有很多关于就业方面的服务。

第二种，培训机构一般会和一些企业有深入合作，很多企业会定期去到培训机构做招聘;而且培训机构也会定期邀请一些合作企业举办双选会。这能够让学员有更多的就业机会。

第三种，很多培训机构会有就业服务，例如科迅教育就有就业服务，如果学员找的工作不满意，科迅教育的就业老师会一直为他寻找合适的工作。

第四种，企业内推。一些培训机构会和企业建立比较深入的合作，学员报名企业和培训机构联合开办的培训班，学完后企业会提供内推名额，学员有机会直接入职企业。

通过以上四种就业服务，一般学员都能找到心仪的工作。IT其实是一门需要时间来修行的职业，而培训机构更多的是带你入门而已。所以不管你是否会参加培训，都一定要明白：去培训机构并不是花钱买一份工作，而是在一个相对好的环境下获得一次职业的转折点、或一份工作的起点，当踏入这个行业之后，后面的路还很漫长，都需要你自己长期、艰辛、不断地去修行。

如果对IT培训还有疑问或者想要进一步了解IT课程的话，可以来科迅教育咨询老师。

 科迅教育IT培训九大特色

专业授课：讲师经验丰富，让学员安心完成学习，快速掌握所学知识；

优质课件：中心精心编写的内部培训课件，紧扣当前职业需求和考点；

培养动手：小班授课模式，轻松掌握技能、学习专业知识更快更简单；

师资：我们定期会对授课讲师做出严格教学评估，确保教学质量；（实战型教学理念）

效果：学习中完成大量练习作品，使学员在学习中积累实战经验；（轻松工作就业）

注重实用：老师不仅精通所讲授课程且有多年项目开发经验，教学过程中培养学员的实践能力；

需求定制：根据学员需求制定课程使受训者充分获益，科迅教学项目实践，确保培训的有效性；

重修学期：一期没学会，下期免 费学，直到会了为止；

教学理念：秉承严谨的教学理念。我们的宗旨：专业、专注、诚信、负责。

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