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职场上的3大禁忌话题

[2021-10-13 18:12:46] 浏览量:28 来源:

席朗口才

01.不要让同事知道自己的薪资

无论在什么公司,薪资一般是比较敏感的问题,一定会存在薪资更高的工作。

上文中的小彭,忍不住自己的好奇心,想要知道别的同事的薪资是多少,于是想通过交换信息来知道该同事的薪资,然而该同事却怎么都不肯透露。

实际上,该同事现在的薪资跟小彭的薪资是一样的。该同事心里非常的不爽,自己来了公司一年,薪资却跟新入职的同事一样,于是心里不平衡,递交了辞呈。

人事主管询问该同事离职的原因时,该同事如实说明了原因。

经过这件事,人事主管多少对小彭心存不满。

02.在工作中偷懒的行为

任何企业不喜懒人。

在工作中偷懒的事切勿跟身边的同事说,正所谓:人心隔肚皮。

你或许觉得你跟这个同事关系很好,但人家未必是这样认为的。

Anne一直觉得自己跟小C的关系很好,会互相保守秘密,于是就告诉小C自己工作上很多的事,其中包括某一天因什么事情偷懒了。

但由此同事聚会,大家一起畅所欲言时,小C无意中说出了Anne的懒散,当时公司的大BOSS也在,这事让Anne处于非常尴尬的境地。

03.领导对自己的批评

领导对自己的评价有好的,也有不好的。工作做得好会被表扬,那出了错误就会有领导批评,这也是讲的过去。

你仔细的思考一下,为什么领导不公开批评你,而是选择了私下?

这意味着他关心你,顾及你的面子,他认为你及时纠正和解决问题就足够了。

聪明的领导者往往会在私底下批评你,只有低情商的人才会在公共场合批评你。

如果你把这件事告诉同事,万一遇上有心人,他可能会把你的新错误或这件事告诉他的老板。


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