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2021年在成都如何考人力资源管理师职业资格证?

来源:

成都浩诚职业技能培训学校

    发表于:2021-09-13 15:31:14   29次浏览

2021年在成都如何考人力资源管理师职业资格?

企业人力资源管理资格考试是由guo家劳动部统一组织考试,考试合格后由人力资源和社会bao障部颁发,人力资源管理师职业资格书。

按照guo家职业标准分为人力资源管理员(guo家职业资格四级)、助理人力资源管理师(guo家职业资格三级)、人力资源管理师(guo家职业资格二级)、gao级人力资源师(guo家职业资格一级)。

人力资源管理师考试题:

1、行为导向型的评价方法主要有( )。

A.行为观察法

B.行为锚定等级评价法

C.关键事件法

D.直接指标法

E.mu标管理法

2、如果一个部门以利润为中心,那么,较好采用( )。

A.事业部制的结构或形式

B.复杂的结构或形式

C.直线制的结构或形式

D.矩阵的结构或形式

问答题:

jia如你是某单位的工作人员,领导交给你一项对你来说可能比较棘手的任务,你准备怎样完成这项工作?

【测试目的】:

测试被试计划组织协调能力,要求被试应考虑到明确的工作mu标和要求,据此选择工作方法,安排工作流程,调配人、财、物资源,协调组织各方共同完成任务。

【评分参考】:

优:计划安排周全,能合理的安排资源,组织协调各方面力量共同完成任务。

好:有较周全的计划安排与切实可行的调研方法;组织协调各方面力量共同完成任务。

中:有计划安排;有协调的意识,但计划安排不够周全。

差:计划安排漏洞多,缺少协调意识;或夸夸其谈,不切中要害。

不过这里要提醒大家的是,现在在成都是考不到人力资源管理师职业资格了,在全国任何地方都不能再考了,因为该职业工种已经退出了guo家职业资格目录。

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