对于那些越是平常、常见的信息，我们就越容易在潜意识中忽略，只有当真正缺少或失去的时候才会追悔莫及，成就了一位位事后诸葛亮式的至尊宝。西方有谚，日光之下并无新事，正在选杭州软件编程培训班的同学们，也会面临类似的境遇。找班千万不要“唯技术论”，从而忽略掉其他同样重要的因素。

大家找班既然是以就业为前提，那么仅学技术肯定是不够的。掌握技术固然重要，是得以成功入行的前提和基础，但并不是找工作、混职场的全部。同时，这些内容属于老生常谈的话题，所以这次，和盈小编就来为大家搞点“新活”，帮大家重拾起那些被忽略的。

情商。这是一个广泛存在于各类鸡汤文中的非中性词语，一个非Z时代（95后）人群用来评价他人的标签。有趣的是，情商高低与否不是关键，真正的关键是他人对自己的评判。程序员群体在这方面就非常吃亏，因为大家入行后天然地就会被别人贴上“直男”的标签，这个词从构建之时就是情商低的代名词。

或者和盈小编为大家换个更具体的词——说话办事。工作执行与技术落实，是程序员的本职工作，是办事；在工作中同样也离不开与人打交道，属于说话的范畴。程序员群体作为职场人的子集，技术环节的难题都能攻克，可生硬的表达会让他人听着不舒服，这不就为人诟病了吗？岗位考核看KPI，升职还会看会不会“做人”。

本着“发现问题，解决问题”的思路，针对于大家未来可能存在的弱项，和盈小编才觉得有必要和大家聊聊关于有效沟通，关于维系人际关系的内容。让大家在未来入行后别吃亏、少吃亏、吃少亏，就是圆满的大团圆结局。在这里，咱们无需妄谈长远，就先从基本内容做起，让别人加分可以通过实际的工作表现，暂且不论，大家可以先把重点放在别做让人减分的事情上。

由此，大家就需要了解程序员的工作全貌，他们之间是如何相处的，业内术语和生态，有哪些注意事项等等。实事求是地说，这些内容都不是自学能够获得的，很多杭州软件编程培训机构也根本不会注意这方面，都是“学生交钱学习-毕业走人”的模式，在新人准备入行阶段提供不了锻炼职场能力的机会。

说是少走弯路也好，一步到位也罢，和盈教育是大家选班时的首选项。关键在于和盈老师不做无情的PPT复读机，照本宣科人人都会，上课有趣吸引人才算本事。知识技术要教，业内趣事和行业动态也会讲，甚至有时候老师一下没收住，把上课搞成了故事会，让每位同学接触到更多的行业相关信息，有更多锻炼表达能力的机会。学员们也纷纷表示，“老师你要聊这个，我可就不困了啊”。

看到这里，有同学可能会有疑问，“像这样光聊天能学到东西吗”？这你就多虑啦，课上当然不会是纯聊天，论教学，和盈也是专业的。和盈自2004年创办，到现在已经17年了，一直都坚持小班制的授课模式，目的就是要确保教学质量。大家可以在网上随便搜，杭州软件编程培训机构中，能坚持全程线下真人面授的机构本来就少，再加上还都是中小班的规模，性价比极高。

总的来说，和盈不仅能让学员学会技术，还有其他机构忽视的职场锻炼，方方面面都在为学员毕业后的就业和未来发展铺路。所以，要想以后不做“马后炮炮手”，和盈这家靠谱的老字号杭州软件编程培训机构，真的不容错过。