零基础转行学软件测试去成都哪家培训机构比较好？适合哪种培训机构呢？

首先零基础的人不适合基础课程。不少人认为零基础的人什么都不懂不就是应该学基础课程吗？确实零基础应该从基础课程开始学，而不是只学基础课程。培训机构的机构课程一般是一个月到两个月的课时，课程内容一般是软件测试核心概念、方法、流程、测试需求分析、测试用例设计、测试流程管控、测试执行策略制定等，所有的课程真的只是基础内容，企业需要的接口测试、自动化测试、性能测试都不在基础课程内，如果学习基础课程会存在毕业之后找不到工作的情况。

其次是零基础的人不适合阶段的课程。企业需要自动化测试、性能测试这样有含量的技术，那么就直接学阶段的课程可以吗？显然是不可以！学知识都是一步一步积累起来的，如果基础不牢或者没有基础哪儿还有上层建筑呢，所以不能略过基础课直接学阶段的课程。

再次是零基础的人不适合没有编程语言的课程。有人会有疑问做软件测试工作需要编程吗？一般基础的测试工程师是不需要做编程工作的，如果做测试开发工程师是需要接触编程工作，但不管接不接触编程，软件测试工程师都必须熟悉一门甚至多门编程语言，做测试工作，至少要看得懂开发人员的项目代码，找出问题，并且现在成都的企业在软件测试工程师时掌握一门编程语言是硬标准，大多数软件测试工程师会学习Java或者Python语言。因此零基础的人应该去课程内容从基础开始到阶段还有编程语言的机构。

睿峰测试工程师课程大纲培训内容：

一：基础测试技术+测试管理+项目实训+综合扩展

1，软测基础：

软件测试工作核心术语，软件测试职业发展，软件危机

V、W、迭代、敏捷模型，黑、白盒测试技术

动、静态测试技术，测试模型应用

IS0质量模型、CMMI质量管理，功性兼安等，测试目的，场景面试、案例剖析

2，测试分析与设计：

ST过程与方法（四阶段），测试计划要点、编写、评审

需求文档写作、评审，测试需求分析概述、对象、结果

模块级方案设计（层层剥离）、 Xmind，测试用例设计（方法论） 案例剖析

3，测试执行与管理:

SQL基础、数据构造、项目应用 沟通、团队分工协作

测试管理常识、测试策略制定，测试方法运用、工作经验传承

测试成果输出、价值体现

二，中测试职场培养与提升（测试专向，职场发展）

1，Java程序设计：

java语言基础 程序结构 面向对象

2，WEB自动化（Selenium+java）：

自动化测试基础 Selenium工具应用，测试框架（TestNG）应用

自动化用例设计、数据准备、执行实施，自动化持续集成（Jenkins）拓展

自动化项目管理（流程、报告等）

3，WEB自动化（Selenium+robotframework）

自动化测试框架（RF） RFS自动化实训

4，性能自动化（LR / JMeter）

RHEL基础、远程连接 命令应用、用户文件等管理 服务搭建应用维护

WEB功能测试、兼容性测试 WEB问题定位（Firebug） 协议基础、前端工具分析

性能测试概述、性能重要性 性能测试方法、性能度量指标

LR工具初识、环境搭建

VuGen（脚本录制、开发优化） Controller（场景设计、运行监控） Analysis(执行结果、报告分析）

性能测试项目实训（流程、实施、报告等）