小A刚毕业一年，是一个设计师，在周末的晚上找到我诉苦。

　　“工作才一年，但我感觉已经加班一辈子了，每天都是我是谁?我在哪?我在干啥?每天都把时间浪费在一堆破事儿上!一年，一年就职业天花板了…”小A絮絮叨叨。

　　其实不止小A一个人，我们都曾经以为在大学期间学的各学科和技能点可以让我们在驰骋职场，游刃有余，但在真正进入社会后才发现，职场需要的，并不只是专业技能。

　　其实把注意力从每天的图纸上拿出来，放大，我们可以从宏观场景重新审视自己和自己的事业。

　　职业生涯规划

　　这是一个飞速发展的时代，每天世界都在发生着变化。即便如此，“走一步看一步”这句话业规划上，依旧是错误的。在大环境不能改变的情况下，改变心态，做好规划就显得很重要。

　　在入行的前3-5年都是一个学习阶段和尝试阶段，真正的设计师是在实践中成长起来的，切实发展自己的宏观控制能力是新人职业发展的关键。

　　很多人会迷茫于自己该如何选择细分领域，首先是应该考虑自己感兴趣的方向，兴趣是生产力(deadline是第二生产力)，其次分析自己的能力特征和适合的方向，最后综合考虑其他因素影响。

　　在做职业规划时，对于未知也无需太过于恐惧，总要有试错的过程，合理把握试错时间、正确评估自己，从城市选择、垂直领域选择、设计公司选择等方面一一考虑，将自己的职业生涯规划切实可行的形成落地方案，不断修正与完善，是对自己的事业负责的步。

　　自律与碎片化学习

　　英语单词背到了abandon就放弃了，年底再看年初的计划单发现一样都没有完成…

　　我们总是以加班、太累了、不舒服为借口，拒绝学习和一切需要意志力的事情。然而我们都知道，以牺牲一部分舒适为代价，换来的是人生的战略优势。(一本《自控力》，这本书详细的解析了意志力科学和如何做到有意志力。)

　　自律带来自由。当面对拖延、懒惰、不作为等欲望时，不如给自己制定一个自律计划，从3天计划做起，达成后进行下一个7天计划，再达成后下一个14天计划…循序渐进，习惯养成会越来越简单。

　　成人世界的学习，时间是大的成本。

　　很多人质疑碎片化学习是否有效，其实效果完全取决于吸收内容的价值。所以在碎片化学习上，

　　1.内容需要筛选，通过优质渠道获取精度内容，减少时间折损与无效信息吸收。

　　2.合适的场景做合适的学习，根据自己偏好选择合适场景，比如地铁、高铁等碎片化时间适合思考;比如午休时间适合阅读等。

　　3.将碎片化学习形成内容输出，在没有内容输出的前提下，碎片化的学习都是耍流氓，只有真正的由输入转化为输出，才是思考完成的标志。

　　做事

　　模型总是要反复修改、画施工图总是漏点啥、做PPT文字图片总是对不齐...

　　这不是粗心，而是做事方法有问题。

　　我在上大学的时候，每一次的方案改动后的文件名都是胡乱起的，最后版. dwt、最后版.dwt、真的不改了.dwt，过分的是画图时习惯听歌，保存时刚好听到哪句歌词就把歌词作为文件名了...直到实习的时候，被前辈批评教育了文件过于混乱。我才意识到，混乱的工作状态会给自己和同事带来多少负担。如果你跟实习时的我一样，做事没有头绪，不妨从以下几个方面着手改进。

　　1.每天工作结束后列好第二天工作计划，每天上班路上将这需要做的工作按优先级或体量大小进行时间分配。

　　2.严格遵守工作计划，中途被打断也要回到这项工作中或进行调整。

　　3.在进行每项具体工作前将此项工作步骤在头脑中梳理一遍。

　　4.整理好工作文件。

　　5.注重细节。

　　沟通与协调

　　情商业发展中占很大比重。

　　如今大部分的工作都是团队合作模式，除非天才如Sheldon，否则每个人都要学会如何沟通与协调。

　　前不久在一次与PLACE和KCAP的设计师们的谈话中，我提到设计师强的能力，巧合的是他们都不约而同指出是沟通。

　　沟通是人与人之间直接的信息交换方式，只有具备沟通和协调的能力，才能够使团队项目稳定的发展。沟通与协调的要点在于：

　　1.清晰明确表达自我意图与接受对方意图。

　　2.在有分歧的情况下，进行理性分析，引导自己与对方陈述各自观点并达成共识或找出解决方案。

　　3.沟通，围绕沟通主题获取信息。

　　4.观点储备，多读书多学习，给自己的知识库加点料。

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