请留下您的手机号
我们即刻安排课程老师为您回电!
2019-08-23
陈同学 153****4442 报名成功
2019-08-23
许同学 181****9058 报名成功
2019-08-23
袁同学 159****3108 报名成功
2019-08-23
唐同学 156****5714 报名成功
2019-08-23
马同学 156****9650 报名成功
2019-08-23
林同学 156****4593 报名成功
2019-08-23
梁同学 181****9971 报名成功
2019-08-23
何同学 156****4816 报名成功
2019-08-23
丁同学 180****7329 报名成功
2019-08-23
董同学 182****2777 报名成功
2019-08-23
黄同学 138****7138 报名成功
2019-08-23
曾同学 156****1735 报名成功
2019-08-23
谢同学 186****7980 报名成功
2019-08-23
马同学 155****7982 报名成功
2019-08-23
陈同学 153****4446 报名成功
2019-08-23
任同学 180****8581 报名成功
2019-08-23
彭同学 182****4525 报名成功
2019-08-23
赵同学 182****7453 报名成功
2019-08-23
李同学 157****9086 报名成功
2019-08-23
彭同学 189****5878 报名成功
九型人格在企业管理中的应用

九型人格在企业管理中的应用

九型人格是西方企业流行的管理心理学课程,易学、易懂、易用的个人管理、团队管理工具
课程级别高级 培训周期一周
培训时间周末班
咨询电话 400-656-1080
微信咨询

微信扫二维码免费咨询

我们将给您发送更多独

家资料和课程视频!

九型人格在企业管理中的应用
课程说明
课程级别 高级
培训周期 一周
上课时间 周末班
上课地址 佛山市禅城区季华西路133号绿岛湖都市产业区
学习目标
九型人格是西方企业最流行的管理心理学课程,是一个深入了解自己和他人的工具,也是一个易学、易懂、易用的个人管理、团队管理工具。
九型人格的管理应用将有助于管理者充分认识自己的心理变化,高度地感知团队成员的心理感受,有效激发员工的工作激情,个性化地提高每个成员的执行力。
授课对象
企业中高层,创业者
课程简介

01选人的需要

选拔人才一是看能力(是否能胜任),二是看性格(是否能相融)。适当选拔并安排不同型号的人组成团队,能减少人际沟通中的摩擦,形成和谐融洽的企业氛围,加强团队协作意愿,提高企业工作效率,并形成积极向上的企业文化。


02用人的需要


不同的岗位适应不同的性格。例如:财务岗位更适合1号的人,他们讲求原则,不许出错。帮理不帮亲。但如果让他们去拓展市场,服务客户,他们的原则性会令他们缺少灵活和变通,往往会错失机会。每种性格都有其显著的优势与局限,如果使用得当,则企业可以最小的人力成本,获取最大的价值收获。


03留人的需要



优秀人才或高层领导的去留很大程度上是价值的取向,尽管不同时期人们的价值取向会有所不同,但九型性格揭示的是人们内在最深层的价值取向,这一点是无可动摇和无法改变的。但通常你无法知道人们内心最深层的追求和渴望。一旦性格类型被确定,则可立即知晓这一点,对企业留人,对建立梯队式的领导团队非常重要。


04成长发展的需要



一个人若想比现在做的好一点,可能在行为或能力上做些努力和改变是可以做到的,但如若要取得突破性的进展,例如:突破自己的事业高原,突破自己的成长障碍等等,这些将最终受困于个性的局限行为。只有当深入了解到这一点,才能够意识地做到突破,得到更高的发展和突破性的成长。



课程内容以实际授课为准
  • 专科
  • 二本
  • 一本
  • 硕士研究生
  • 硕士研究生
  • 博士研究生
  • 全日制学习
  • 在线课学习
  • 线下课学习
  • 一师一生

香港亚洲商学院

  香港亞洲商學院(英文編碼:;中文編碼:;註冊商標編碼:)成立于2003年,是經香港特區政府批準註冊成立的一所從事高等教育、研究生課程、遠端教育、學術交流及管理咨詢服務的自資學院。  香港亞商以傳統教學和遙距教學相結合見長,遍布大中華區的在讀學員約兩千位左右
咨询热线: 400-656-1080
免费通话 申请试听
已有
1156
同学免费申请
查看更多课程