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人力资源的考试形式是什么样的?想在南京培训人力资源
匿名 人力资源师 添加时间:2013-12-24 浏览次数:785

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匿名
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  • 匿名
    博士后 2013-12-24   09:28

    人力资源管理师三级 二级都是以笔试进行考试,人力资源三级考试分为两部分,二级分为三部分
    (一)理论考试(三级、二级)
    职业道德 25道选择题、单项选择题60题、多项选择题40题   共计125题  100分  60分合格
    (二)技能考试(三级、二级)
    简答题、案例分析题两种 100分  60分合格

    (三)文件筐考试--(只有二级人力资源管理师进行考试,三级不考文件筐)

    三级:理论知识+技能考试
    二级:理论知识+技能考试+文件筐

    联系方式: (老师)       

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